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职业装是根据职业性质、企业制度要求而秒速赛

2019-01-30 01:32

  目前职业装的发展要着重从文化上谈,文化的内核是生活方式的体现。当下,要提升的两个方面是技术含量和艺术含量,而重点已经转变为艺术含量。

  职业装是工业革命之后,机械大生产开始以后出现的,而国内职业装的真正兴起是改革开放以后。最初,很多人还不理解这到底是怎样的一种服装品类,以至于现在还常常出现很多客户把职业装与职场服装概念混淆的情况。

  职业装不是时装。职业装是根据职业性质、企业制度要求而使用的有特定含义与功能的服装(正因为如此,它才有理由从众多类别的服装划分出来,成为一个独立的产业)。职业装的第一功能是保障劳动者的健康和对劳动者实行安全保护,许多工种的职业装有特定的技术参数和严格的检测程序,在设计生产上有一定的制约要求。

  职业装基本等同于制服,这里面又有很详细的划分标准。比如特殊行业的特种功能服装就是职业装中比较强调特殊功能性的,带动了技术角度的进步。而从中国加入世贸以后,职业装的细分化趋势越来越明显,一方面,这与企业视觉识别系统被引进中国有关,很多企业把职业装束放到提升企业文化和企业形象的高度;另一方面,职业装的生产加工也慢慢开始转向支撑品牌企业的角色了,变成男装企业不可或缺的一部分。

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